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[江苏省]人事厅为青海省、云南省对口培训县处级公务员

    为贯彻落实党中央、国务院关于西部大开发的重大战略,按照国家人事部统一部署和要求,从7月24日开始,江苏省人事厅在省人才继续教育培训中心苏北分中心举办为期20天的民族地区人才资源开发对口培训班,来自青海、云南两省地(市)政府部门相关领域的副处级以上公务员、县(市)政府分管相关领域的副县(市)长共40人参加了这期培训班。
     为保证培训质量,江苏省人事厅做了精心准备。在内容设置上,既安排了事业单位人事制度改革、人才争议仲裁实务、人才流动与人才市场管理、人才开发与人才使用等人事人才理论课程,也安排了地区跨越发展与人才要素积聚、基于战略的绩效管理、人力资源的配置与选拔等人事人才实践课程。在师资配备上,既有长期从事人事人才管理工作的省人事厅职能处室负责人,也有省工商联、省天明机械集团、连云港市委办公室、淮海工学院等党政领导和专家学者。在培训方式上,安排了研讨式、案例式、双讲式等教学活动,同时组织了情景模拟、实地考察、参观见学等实践内容。目前,培训班已经正式开班,按照计划将于8月中旬结束。
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